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RATP recherche Assistant des ressources humaines H/F. PROFIL: • Formation • Maîtriser et garantir la réglementation Formation • Assurer la gestion administrative des formations • Assurer la mise en oeuvre du plan de formation • Assurer ou contribuer à l'ingénierie de formation • Recrutement • Gérer en autonomie les besoins en recrutement (Statutaire, CDD, CDI, stagiaire) • Gestion administrative (bonne rédaction) • Enregistrer les mouvements dans les outils métiers • Dialogue social - relai avec les organisations syndicales (invitation, feuille d'émargement relève, planification des audiences...) Dialogue social /Gestion administrative • relai avec les organisations syndicales (invitation, feuille d'émargement relève, planification des audiences...) • Assurer le suivi des effectifs • Être en accompagnement des managers • Réaliser la gestion administrative des effectifs • Assurer le pointage des effectifs • Être le relai avec le service paie